På bare et år er antallet af ledige stillinger på hjemmesiden Jobnet faldet fra 29.251 til 23.920. Det er mere end 5.300 færre stillingsopslag.

Det er også ny bundrekord, siden antallet af ledige stillinger toppede tilbage i anden kvartal 2022, med 35.760 stillingsopslag. Siden da er tallet raslet nedad, kun afbrudt af enkelte små opbremsninger undervejs. Det viser tal fra STAR, Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering.

Intet klart geografisk mønster

Selvom antallet af stillingsopslag har været nedadgående siden midten af 2022, så tegner der sig ikke et klart geografisk mønster for udviklingen. Det er dog en række kommuner, hvor nedgangen har været særlig kraftig.

(Artiklen fortsætter under kortet).

Den kraftigste nedgang er sket i Vesthimmerland, Kerteminde og Sorø, hvor der i dag er halvt så mange ledige stillinger slået op, som for et år siden. Kommuner som Kolding, Billund, Odder, Gribskov, Næstved og Vordingborg har alle oplevet en nedgang i stillingsopslag på mere end 40 procent.

Selvom københavnsområdet ikke er lige så hårdt ramt, så har kommunerne omkring hovedstaden, med undtagelse af Frederiksberg, dog set en nedgang på mellem 10 og 20 procent det seneste år.

Enkelte højdespringere

Det er ikke alle kommuner, der har oplevet en tilbagegang. Norddjurs, Lemvig, Vejen, Odsherred og Stevns har alle set en fremgang på mere end 20 procent i forhold til sidste år.

Alle, undtaget Stevns Kommune, har dog oplevet en mindre tilbagegang ift. forrige kvartal. Stevns derimod har set en kontinuerlig vækst i stillingsopslag hvert kvartal det seneste år.

Sådan har vi gjort

I vores kort har vi omregnet antal stillingsopslag til opslag pr. 10.000 indbyggere for at gøre tallet mere sammenligneligt på tværs af kommuner.

Tallene er hentet fra Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekrutterings databank, og viser opslåede stillinger. En stilling tæller med i en given måling, hvis den har været synlig på www.jobnet.dk i minimum en dag i den valgte periode.

Den valgte periode er kvartaler. Du kan læse mere om STARS metoder her.