Medarbejderes indberetninger til Københavns Kommunes whistleblower-ordninger om ulovligheder, der skal være begået af den tidligere beskæftigelses- og integrationsborgmester Cecilia Lonning-Skovgaard (V), bliver nu undersøgt af advokatfirmaet Bech-Bruun.

Det er i sidste ende Københavns borgerrådgiver Johan Busse, der skal skrive en rapport om sagen, da han også står for kommunens whistleblowerordning. Han kan dog ikke beslutte hvilke konsekvenser, der skal drages. Det er op til kommunens økonomiforvaltning.

På baggrund af de oplysninger, NB-Beskæftigelse har fået af medarbejdere i Københavns beskæftigelses- og integrationsforvaltning, vurderer vi, at det er følgende anklager mod Cecilia Lonning-Skovgaard, advokatfirmaet nu undersøger holdbarheden af.

Medarbejdere beskriver et forløb, hvor Cecilia Lonning-Skovgaard skal have forsøgt at unddrage og forsinke aktindsigt til pressen om beskæftigelsesindsatser og hendes egen korrespondance med medarbejdere i forvaltningen.

Medarbejdere beskriver flere tilfælde, hvor Cecilia Lonning-Skovgaard skal have frataget gravide arbejdsopgaver, fordi hun var utilfreds med, at de var gravide.

“Gravide er som konsekvens blevet flyttet til andre opgaver i forvaltningen og er blevet holdt uden for Cecilia Lonning-Skovgaards synsfelt, både fysisk og i forhold til opgaver,” skriver de.

Det sidste punkt kan Bech-Bruun undlade at forholde sig til med henvisning til en rapport fra Arbejdsmiljø København, der kom i marts. Cecilia Lonning-Skovgaard trak sig som borgmester kort efter, at rapporten udkom.

Om det fortsatte forløb i sagen skriver borgerrådgiver Johan Busse til NB-Beskæftigelse:

"Når Bech-Bruuns undersøgelse er afsluttet, vil den blive oversendt til Borgerrådgiveren sammen med de indsamlede oplysninger. På den baggrund foretager Borgerrådgiveren sin vurdering af, om oplysningerne i de modtagne indberetninger kan be- eller afkræftes, og udarbejder en afrapportering herom. Borgerrådgiverens konklusionsrapport vil blive sendt til Økonomiforvaltningen. Borgerrådgiveren træffer ikke beslutning om, hvilke konsekvenser konklusionen giver anledning til," skriver Johan Busse til NB-Beskæftigelse om forløbet.