Steen Christiansen (S), formand for KL’s arbejdsmarkedsudvalg og borgmester i Albertslund Kommune.

Steen Christiansen (S), formand for KL’s arbejdsmarkedsudvalg og borgmester i Albertslund Kommune. - Foto: Bo Amstrup/Ritzau Scanpix

KL: Kommunerne får mildere indfasning af jobreform – men opgaven er stadig stor

KL har fået en blødere indfasning, et tidligere kompetenceløft og et nyt partnerskab med regeringen – men kommunerne står stadig over for en massiv spareøvelse, lyder det fra Steen Christiansen.

Udgivet: 22/05/2025

Kasper Rasmussen

Redaktør

Del artiklen:

Efter længere tids uvished er der nu kommet klarhed over, hvordan beskæftigelsesreformens milliardbesparelser skal rulles ud i kommunerne.

Regeringen og KL har fastlagt en konkret implementeringsmodel, og det giver ifølge Steen Christiansen (S), formand for KL’s arbejdsmarkedsudvalg, ro og mulighed for at komme i gang lokalt.

"Nu er vi der, hvor vi kan sige: Så langt, så godt. Det har været et langt og vanskeligt forhandlingsforløb, men nu kan kommunerne begynde at tilrettelægge den lokale beskæftigelsesindsats," siger han til NB-Beskæftigelse.

Den endelige model indebærer en blødere indfasning af besparelserne i 2026 og 2027, end regeringen oprindeligt foreslog. Ifølge Steen Christiansen var det afgørende for kommunerne:

"Vi har fået pillet nogle af de uspecificerede nedskæringer ud de første to år, så vi får lidt mere luft i opstarten. Det var vigtigt, hvis det her skulle være til at håndtere."

Fra 2026 skal kommunerne dog stadig spare 960 millioner kroner, og i 2027 stiger besparelserne til 1,89 milliarder kroner. Først i 2030 er fuld indfasning nået med samlede besparelser på 2,73 milliarder kroner årligt.

Sådan indfases reformens besparelser og investeringer

Samlede årlige besparelser i kommunernes beskæftigelsesindsats:

  • 2026: 960 mio. kr.

  • 2027: 1.890 mio. kr.

  • 2028: 2.240 mio. kr.

  • 2029: 2.410 mio. kr.

  • 2030 og frem: 2.730 mio. kr.

Tidligere og større kompetenceløft

Et centralt resultat af forhandlingerne er, at kompetenceløftet for jobcentermedarbejdere og ledere ikke kun bliver større, men også rykker frem i tid.

"Det var oprindeligt tænkt til 2027 og 2028, men vi får nu 30 millioner kroner allerede i 2026 til at komme i gang. Og puljen udvides til i alt 120 millioner kroner frem mod fuld indfasning," siger Steen Christiansen.

Puljen skal understøtte kommunernes omstilling og opkvalificering i takt med, at hele indsatsen ændres.

Fik du læst?

Nu kan kommunerne gå i gang: Aftale om jobreformens udmøntning er på plads

KL har desuden fået regeringen med på at etablere et såkaldt implementeringsforum – et formaliseret samarbejde om at sikre en smidig udrulning og en håndtering af eventuelle problemer i opløbet.

"Det er vigtigt, at vi får et forum, hvor vi sammen med regeringen kan tage fat i udfordringerne undervejs, og ikke først når de er blevet akutte," siger Steen Christiansen.

Selvom KL har fået indrømmelser, anerkender Steen Christiansen, at besparelserne stadig vil være mærkbare.

"Regeringen har stået benhårdt på de 2,7 milliarder kroner, og det er uden tvivl en hård opgave, der venter kommunerne."

Læs hele aftaleteksten her.

Sidst opdateret: 22/05/2025 - 09:34

Ledige Stillinger

Mest læste artikler

Logo

NB-Beskæftigelse er Danmarks førende nichemedie om beskæftigelsespolitik.
Vi tror på, at substans har betydning i den politiske proces, og derfor fokuserer vi på indhold frem for spin.

Læs mere om NB-Beskæftigelse her

Kontakt os

Kundeservice

81409679

 - Hverdage (10:00-14:00)

[email protected]

Adresse

Kompagnistræde 20A, 1. sal,
1208 København K

Redaktionen

[email protected]