”Jeg frygter, at forkortelsen af dagpengeperioden får store konsekvenser for det solidariske dagpengesystem som helhed," mener Lisbeth Lintz, formand for Akademikerne.

”Jeg frygter, at forkortelsen af dagpengeperioden får store konsekvenser for det solidariske dagpengesystem som helhed," mener Lisbeth Lintz, formand for Akademikerne. - Foto: Akademikerne

Ny rapport: Tusindvis af dimittender risikerer at falde ud af dagpengesystemet

En ny rapport fra Akademikerne viser, at over 5000 dimittender vil miste deres dagpenge, når den etårige dagpengeperiode udløber.

Udgivet: 02/05/2023

Kasper Rasmussen

Redaktør

Del artiklen:

Regeringen bør kigge med stor alvor på, at tusindvis af dimittender årligt risikerer at falde ud af dagpengesystemet som en konsekvens af, at dagpengeperioden for dimittender ændres fra to til et år.

Det mener hovedorganisationen Akademikerne, der repræsenterer de 480.000 medlemmer i de akademiske fagforeninger.

"Regeringens dagpengeforringelser kommer med en meget høj pris for de unge, og jeg tvivler grundlæggende på, at det vil gøre andet end at øge presset på de unge, som allerede i dag stryger ud i job efter uddannelsen. Vi vil i Akademikerne i de kommende år nøje følge udviklingen for dimittenderne på dette område”, siger Lisbeth Lintz, formand for Akademikerne, i en pressemeddelelse.

Rapporten viser, at op mod 5000 dimittender hvert år risikerer at falde ud af dagpengesystemet på grund af den etårige dagpengeperiode.

Forkortelsen af dagpengeperioden rammer både dimittender fra erhvervsakademier, professionshøjskoler og universiteter.

Ifølge Lisbeth Lintz er det første gang, der bliver regnet på disse konsekvenser ved regeringens dagpengeforringelser. Hverken i det lovforberedende arbejde eller inden ikrafttrædelsen har beskæftigelsesministeren villet se på, hvor mange personer der vil være i risiko for at miste dagpengeretten,

”Jeg har en klar forventning om, at regeringen med den her nye analyse i hånden tager ansvar for, at dagpengeforringelserne ikke får så voldsomme konsekvenser. Det ville f.eks. klæde regeringen at få investeret i en mere effektiv beskæftigelsesindsats, der understøtter et bedre match mellem virksomheder, der mangler arbejdskraft, og ledige”, mener Lisbeth Lintz.

Dimittender er en vigtig del af fødekæden til det solidariske dagpengesystem, og en tidligere analyse fra Akademikerne viser, at dimittender med en videregående uddannelse har den højeste tilslutning til a-kassesystemet ti år efter dimission. Derfor er det ikke uden risiko at forringe dagpengene.

”Jeg frygter, at forkortelsen af dagpengeperioden får store konsekvenser for det solidariske dagpengesystem som helhed. Rigtig mange nyuddannede melder sig ind i a-kasserne for en sikkerheds skyld, så de er forsikrede mod eventuel ledighed. Hvis de ikke får tilstrækkelig hjælp, når de har brug for det, frygter jeg, at de vil opgive dagpengesystemet helt.”, siger Lisbeth Lintz, og understreger, at Akademikerne er klar til at drøfte konkrete tiltag, der kan kompensere for forringelserne.

Læs analysen her.

Sidst opdateret: 02/05/2023 - 12:28

Ledige Stillinger

Mest læste artikler

Logo

NB-Beskæftigelse er Danmarks førende nichemedie om beskæftigelsespolitik.
Vi tror på, at substans har betydning i den politiske proces, og derfor fokuserer vi på indhold frem for spin.

Læs mere om NB-Beskæftigelse her

Kontakt os

Kundeservice

81409679

 - Hverdage (10:00-14:00)

[email protected]

Adresse

Kompagnistræde 20A, 1. sal,
1208 København K

Redaktionen

[email protected]