Op mod 30.000 på arbejdsfordeling under coronakrisens første fem måneder

Del artiklen:
Arbejdsfordeling er mere fleksibelt end lønkompensation, siger Charlotte Gye Sørensen, arbejdsmarkedschef i Ikast-Brande Kommune.
Arbejdsfordeling er mere fleksibelt end lønkompensation, siger Charlotte Gye Sørensen, arbejdsmarkedschef i Ikast-Brande Kommune.

Arbejdsfordeling er mere fleksibel end lønkompensationen, hvor man ikke måtte arbejde. Det er af forklaringer på, at mange virksomheder har valgt at sende medarbejdere delvist på dagpenge. Se, hvor mange i din kommune.

Af Helle Schøler Kjær, helle@nb-medier.dk